Werken bij Dozon…

….is werken bij een vooruitstrevende bouwtechnische groothandel in hang- en sluitwerk, ijzerwaren, werkkleding, persoonlijke beschermingsmiddelen, bevestigingsartikelen, gereedschappen, machines en aanverwante producten die de professionele bouwwereld en gerelateerde branches belevert.
Wij hebben vestigingen in Doetinchem, Zevenaar, Enschede, Lichtenvoorde, Haaksbergen, Ede, Veenendaal en Tiel. Het logistiek centrum, alsmede de verkoopdivisies interieurbouw en kozijnenindustrie en ondersteunende afdelingen zijn gevestigd in Doetinchem.

Wij willen blijven groeien. In 2018 willen we uitgegroeid zijn tot een top drie speler in regio Oost- en Midden Nederland. Onze medewerkers dragen natuurlijk bij aan deze groei. Wij vinden het belangrijk dat medewerkers zich persoonlijk blijven ontwikkelen en vakkennis blijven vergaren.

Wij zijn één grote familie, bestaande uit ongeveer 80 medewerkers. Er heerst een informele, betrokken werksfeer, waarin medewerkers altijd bereid zijn om collega’s te helpen.

Waar word jij blij van?

We zijn op zoek naar een vestigingsleider voor onze vestigingen in Enschede, Haaksbergen en Lichtenvoorde.

Een vestigingsleider:
• Werkt volop mee in de dagelijkse operatie, zowel balie-, binnendienst- en buitendienst werkzaamheden behoren tot het takenpakket;
• Geeft leiding aan zijn team, bestaande uit 4 balie-/binnendienst medewerkers;
• Stuurt de 2 vertegenwoordigers aan;
• Maakt de bezettingsplanning voor de 3 vestigingen;
• Denkt mee in het opstellen van het afdelingsprestatieplan van de vestigingen;
• Is verantwoordelijk voor het halen van de gestelde doelstellingen uit het afdelingsprestatieplan van de vestigingen;
• Legt verantwoording af over o.a. omzet en marge aan hoofd vestigingen.

Wat maakt ons leuk?

Naast een marktconform salaris, bieden wij een mooi pakket aan arbeidsvoorwaarden, waaronder:
– We hebben 25 vakantiedagen en 12 ATV dagen op jaarbasis.
Heb je liever wat meer salaris? Dan kun je je ATV dagen inleveren en ontvang je 5% meer salaris.
– Doe je het goed en hebben we je talent gezien? Dan bieden we je een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd aan.
– We hebben een goede en degelijke pensioenverzekering.
– Reiskostenvergoeding als de afstand woon-werk verkeer groter dan 10 km is
– Personeelskorting op het gehele assortiment

Daarnaast:
– Krijg je alle kans om te leren en te groeien.
We nodigen regelmatig leveranciers uit om een training te geven. Daarnaast hebben we dit jaar een commerciële training op het programma staan voor alle verkopers en inkopers.
– Staan we altijd open voor nieuwe initiatieven en ideeën. Of je nu een week, een maand of een jaar bij ons werkt.
– Krijg je gezellige collega’s binnen een familiecultuur (wekelijkse vrijdagmiddagborrel, bedrijfsuitjes zoals een barbecue, kerstborrel of een leuke activiteit)

Welk gereedschap heb jij al in je koffer zitten?

– MBO + of HBO werk- en denk niveau (bijvoorbeeld: MBO vestigingsmanager en gevolgde cursussen in de verkoop of HBO commerciële economie);
– 3-5 jaar werkervaring in een leidinggevende, commerciële functie (bijvoorbeeld: vestigingsleider, bedrijfsleider, hoofd binnendienst);
– Goede beheersing van een ERP- en CRM-systeem;
– Affiniteit met techniek, werkervaring in de technische groothandel is een pré;
– Eigenschappen: sociaal, hands-on mentaliteit, organisatorisch goed onderlegd, verantwoordelijkheidsgevoel, oplossingsgericht denken en handelen.

Ja, ik wil deze baan?

Stuur uiterlijk 2 februari 2018 je sollicitatiebrief voorzien van C.V. per email naar a.hulst@dozon.nl